- İstihdam artıyor, sendikalılık geriliyor: İşçilerin yüzde 86’sı TİS güvencesinden uzak! - Temmuz 29, 2026
- Tarlada ve sokakta termal adaletsizlik: Sıcak dalgası ve kentsel ısı adası emekçiler için iklim afetine dönüşüyor - Temmuz 26, 2026
- Resmi veriler ve saha gerçekleri: İzmir ormanları yangına ne kadar hazır? - Temmuz 23, 2026
Resmî Gazete’de yayımlanan Temmuz 2026 sendika istatistikleri, Türkiye işgücü piyasasındaki mevcut tabloyu ortaya koydu. Son 6 ayda kayıtlı işçi sayısı 930 binin üzerinde artarken sendikalı işçi sayısı sınırlı bir artış gösterdi. Sendikalaşma oranı yüzde 13,8’e gerilerken, baraj altında kalan sendika sayısı arttı; işçilerin toplu sözleşme hakkına erişimi yeniden tartışmaya açıldı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın 28 Temmuz 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımladığı İş Kolları Üye İstatistikleri, Türkiye’de çalışma hayatına dair dikkat çekici veriler ortaya koydu.
Açıklanan verilere göre, Ocak 2026’dan bu yana kayıtlı işçi sayısı 931 bin 391 kişilik artışla 17 milyon 630 bin 475’e ulaştı. Ancak istihdamdaki bu artış, sendikal üyelik sayılarına aynı oranda yansımadı. Aynı dönemde sendikalara üye olan işçi sayısı 18 bin 999 artarak 2 milyon 432 bin 789’da kaldı. Bu durum, genel sendikalaşma oranının yüzde 14,45’ten yüzde 13,80’e gerilemesine yol açarak oranları önceki yılların seviyelerine çekti. Sonuç olarak Türkiye’deki kayıtlı işçilerin yüzde 86,2’si (yaklaşık 15,2 milyon işçi) herhangi bir sendikal koruma ve toplu iş sözleşmesi kapsamı dışında çalışıyor.

Sanayi sektöründe sendikalı üye sayılarındaki değişim
İmalat sektöründe kayıtlı istihdam artarken, bazı temel iş kollarında sendikalı üye sayılarında düşüş görüldü:
Metal İşkolu: Toplam işçi sayısı 43 binin üzerinde artmasına karşın, sendikalı işçi sayısı 8 bin 629 kişi azaldı.
Tekstil ve Kimya: Dokuma ve Petrol/Kimya işkollarında da benzer bir eğilim izlendi; kayıtlı istihdam büyürken sendikalılık oranlarında gerileme yaşandı.
Yüzde 1 barajı ve toplu iş sözleşmesi yetkisi
Mevzuattaki yüzde 1’lik işkolu barajı şartı nedeniyle Temmuz 2026 verilerine göre barajı aşabilen sendika sayısı 63’ten 60’a düştü. Türkiye’deki 246 işçi sendikasının yaklaşık yüzde76’sı baraj altında kaldığı için Toplu İş Sözleşmesi (TİS) yapma yetkisine erişemedi. Bindelik farklarla baraj sınırında kalan sendikalar nedeniyle yaklaşık 95 bin sendikalı işçi toplu sözleşme imkanından faydalanamıyor.
Hayrettin Çakmak: Özel sektörde daralma devam ediyor

Metal ve tekstil başta olmak üzere sanayi iş kollarındaki verileri değerlendiren Türk-İş 3. Bölge Başkanı Hayrettin Çakmak, durumun ekonomik konjonktür ve ihracat pazarlarındaki seyirle bağlantılı olduğunu ifade etti:
“Döküm, otomotiv, beyaz eşya ve elektronik ev aletleri sektörlerinde bir daralma söz konusu. Ülke ekonomisinin ihracata endeksli olması, dış pazarlardaki gelişmeler ve alım gücü seviyesi işletmeleri küçülmeye yönlendiriyor. Tekstil sektöründe kapanan şirketler bulunuyor; çalışanlar işsizlik sigortası ve kısa çalışma ödeneklerinden yararlanıyor. Özel sektördeki daralma eğilimi sürerken, ihracatçılar mevcut dolar kuru seviyelerinden memnun olmadıklarını ifade ediyorlar. Verilerdeki genel işçi artışı ise ağırlıklı olarak kamuya alınan personellerden kaynaklanıyor.”
Çakmak, yüzde 1’lik işkolu barajına ilişkin olarak Türk-İş bünyesindeki sendikalarda baraj sorunu yaşanmadığını, baraj altında kalan tek sendikalarının da birleşme yoluyla sürecini tamamladığını belirtti.
Başaran Aksu: Barajı yıktık, bu işin peşini bırakmayacağız!
Resmî verilerde barajın altında kaldığı açıklanan Bağımsız Maden-İş Sendikası Örgütlenme Uzmanı Başaran Aksu ise sosyal medyadan yaptığı açıklamada Çalışma Bakanlığı’nın yayımladığı rakamlara sert tepki gösterdi.

Bakanlığın açıkladığı üye sayısının gerçeği yansıtmadığını, üye sayılarının resmi sınırın üzerinde olduğunu savunan Aksu, şu ifadeleri kullandı:
“Genel merkez ve şube yönetimlerinde görev yapan üyelerimiz istatistiklere dahil edilmediği gibi, başka sendikalardan bize geçen 342 üye de hesaplamalara katılmadı. Barajı yıktık, bu işin peşini bırakmayacağız. Bu başarımızı holding merkezlerine ve holdinglerin çıkarları doğrultusunda hareket eden birkaç bakanlık bürokratının insafına bırakmayacağız.”

















Bir cevap yazın
Yorum yapabilmek için giriş yapmalısınız.